همه چیز درباره آزمون TOEIC

مهاجریست

زبان انگلیسی به عنوان بر مخاطب ترین و کاربردی ترین زبان زنده دنیا در حوزه های مختلف، مورد علاقه بسیاری از افراد است و آزمون های زیادی جهت سنجش سطح توانایی های داوطلبان یادگیری این زبان تدارک دیده شده است. امروز می خواهیم شما را با یکی از این آزمون ها که تا حدودی تخصصی می باشد آشنا کنیم. آزمون TOEIC  با عنوان کامل لاتین Test of english for enternational cummonication  آزمونی در جهت سنجش توانایی های افراد غیر انگلیسی زبان برای استفاده از این زبان در فعالیت های کاری روزمره بین المللی است.

TOEIC  آزمونی چهار گزینه ای می باشد که در دانشگاه پرینستون نیوجرسی تدارک یدده شد، اما در حال حاضر مالکیت برگزاری و… این آزمون در اختیار دفتر ژاپنی آن می باشد.

آزمون TOEIC از نظر ساختاری شباهت زیادی به آزمون تافل دارد با ان تفاوت که موضوعات مورد بحث در آن ها متفاوت است. این آزمون از دو بخش اصلی تشکیل شده است:

بخش خواندن و گوش دادن آزمون TOEIC

این بخش شامل آزمونی دو ساعته به صورت چند گزینه ای می باشد که درک شنیدار و گفتار شما را می سنجد. تعداد سوالات این دو بخش نیز به تعداد مساوری می باشد. و نمرات داده شده به هرکدام هم جداگانه می باشد.

بخش صحبت کردن و نوشتن آزمون TOEIC

این بخش در سال ۲۰۰۶ به آزمون اضافه شد. بخش صحبت کردن به بررسی تلفظ، واژگان، گرامر و روان بودن گفتار می پردازد. نکته مهم در زمینه این بخش این است که سوالات طوری طراحی شده که مناسب ارتباطات در محیط های کاری بین الملی باشد؛ هرچند که این موضوع باعث بکارگیری لغات تخصصی در آزمون نشده است. بخش صحبت کردن دارای زمان ۲۰ دقیقه ای و بخش نوشتن ۶۰ دقیقه زمان دارد.

نمرات آزمون TOEIC

آزمون TOEIC مجموعا  داره ۹۹۰ نمره است که کمترین نمره آن ۱۰ می باشد و رنگ های مختلف بازگو کننده  نمره کسب شده برای داوطلبان به شرح زیر است.

نمره ۱۰ تا ۲۱۵ : نارنجی

نمره ۲۲۰ تا ۴۶۵ : قهوه ای

نمره ۴۷۰ تا ۷۲۵ : سبز

نمره ۸۶۰ تا ۹۹۰ : طلایی

برای اطلاعات بیشتر درباره این آزمون می توانید از طریق لینک به وبسایت مرکزی آن نیز مراجعه کنید قابل ذکر است که برگزار کننده این آزمون همان متولی آزمون تافل است.

در ایران معمولا افرادی که قصد استخدام در شرکت های بین المللی را دارنمد داوطلب شرکت در TOEIC هستند. اما در خارج از کشور این آزمون مبنایی برای ارتقای شغلی و سنجش توانایی کارکمندان در سازمان های مختلف می باشد. به عنوان مثال شرکت پاناسونیک داشتن حداقل نرمه ۶۰۰ را در این ازمون برای کارمندانش اجباری نموده است.

به این مطلب امتیاز دهید:

میانگین امتیازات ۵ از ۵
از مجموع ۱ رای